C'est l'une des mesures censées doper l'attractivité des carrières médicales à l'hôpital. Entré en vigueur en 2022, le nouveau statut unique de praticien hospitalier, qui fusionne ceux de PH à temps plein et de praticien des hôpitaux à temps partiel, vise plusieurs objectifs : simplification statutaire, souplesse dans la modulation de la quotité de temps de travail tout au long de la carrière et promotion de la mixité d’exercice. C'est du moins ce qu'a expliqué Ève Parier, directrice générale du centre national de gestion (CNG), lors d’une table ronde organisé